Vi ricordate i videogiochi arcade di fine anni '70? Ve lo ricordate Asteroids? C'era la navicella che doveva colpire gli asteroidi che diventevano sempre più piccoli,numerosi ed insidiosi.
Facevamo un parallelo nei giorni scorsi,quando abbiamo saputo del "come" una fetta di personale sia stata trasferita alla nascente EAV Bus.
Infatti così come gli asteroidi aumentavano in quel giochino anni 70,allo stesso modo le promozioni facili lievitano all'interno dell'EAV.
Più denunci e più aumentano e diventano insidiosi per la vita dell'azienda,così come nel giochino ASTEROIDS.

L'EAV ha ormai gettato la maschera e si conferma nè più né meno quello che tutti già conosciamo,gestione clientelare senza obbiettivi veri,prigionieri dei sindacati che con tecniche di vera occupazione gestiscono tutti i centri di potere.
La nuova holding,purtroppo,non ha saputo dare il giusto cambio di rotta,anzi ha continuato nel solco già tracciato caratterizzato dal riempimento delle caselle di comando solo con metodi clientelari,evidenziando ancora una volta quanto siano quadruplicedipendenti!
Così,mentre il passaggio del personale attivo è avvenuto di peso,senza nessun tipo di modifica parametrale,per tutto il personale amministrativo c'è stato una specie di salto "doppio" , per esempio un parametro 210 salta al 230,un 190 al 210 e così via.....facendo bene attenzione a non farlo comparire nel verbale sindacale di cessione ramo d'azienda.

Completamente schiavi delle logiche politico/sindacali si creano carrozzoni supercostosi per un servizio da terzo mondo!
E che dire delle forze politiche regionali di centro destra che hanno mosso un'attacco all'EAV,apparso su tutti i quotidiani cittadini,in cui si definiva l'ente come l'Alitalia della Campania per spreco di danaro?
Adesso che il sindacato che politicamente fa riferimento a loro ha avuto la sua cospicua parte di promozioni inutili,il pensiero dei due politici che denunciavano è ancora lo stesso?

Noi crediamo di no......la holding che tanto ha sbandierato le linee guide per il prossimo triennio(2008/2010)in cui si parla di tagli,di esuberi,di tempi di guida da innalzare,deve sapere che con queste scelte ha messo una seria ipoteca sulla possibiltà di realizzazione di quel piano industriale perché risulta sempre più difficile spiegare ai lavoratori il motivo dei tagli,la mancanza dei fondi per il premio di risultato o la mancata concessione di due coordinatori alla mobilità quando dall'altro lato si concedono paramentri economici senza alcun tipo di giustificazione evidente!

GIOCA AD ASTEROIDS

CUB Trasporti SEPSA

Ultimo aggiornamento : 12-05-2008 02:17

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